Pertama, ga usah mikir rekrut orang. Paytren ga ada kewajiban rekrut-rekrut orang. Dan bahasanya juga bukan rekrut. Ga ada pula bahasa downline upline. Beda penyebutan, beda banyak hal. Psikis beda, rasa, beda, nawaitu entarnya juga beda.
Kedua, pake aja. Dalam kasus Irvan, anak dan adik saya ini. Santri yang sekarang ada di Mesir, bisa pake Paytren walo di Mesir. Sementara, untuk transaksi-transaksi yang ada di tanah air. Tapi sifat usaha itu, dengan Izin Allah, berkembang. Paytren banyak masuk babak baru. Yang pas awal berdiri saya ga paham soal detail. Yang saya paham, konstruksi bangunan sebuah usaha. Jika usaha itu untuk kemudahan dan memudahkan orang, maka ia akan ketemu dengan perusahaan-perusahaan serupa. Ini salah satu prinsip dari konstruksi sebuah bangunan usaha.
Kemaren, dengan izin Allah, Paytren kerjasama dengan Dimo. Sekarang, Paytreners bisa bayar-bayar pake Paytren di seluruh jaringan Gramedia. Dua kali klik doangan. Dan besok, ga usah ke kasir lagi. Ga ada antrian. Lompatan teknolgi, bakal jauh melesat dari yang kita bayangkan. Misal, sekarang liat Gramedia… Orang bisa antri loh, di kasir. Juga di mall-mall. Nih ya… Asal mau, ga usah ngantri. Scan pake HP, dan sedetik kemudian, tinggal klik. Selesai. Bisa langsung dibawa tuh barang-barang belian. Dan ini masih tergolong kuno. Hehehe. Bisa engganya, soal kebijakan Gramedia aja. Teknologi mah, bisa-bisa aja.
Kayaknya musti ngaji teknologi dah. Supaya kita melek. Asli. Banyak pengetahuan yang bisa saya bagi. Ga mesti ikut dan ga mesti pake Paytren. Melek teknologi aja, saya udah suennnneeennnggg buanget. Pengen banget orang Indonesia, maju banget. Ninggalin kebiasaan lama, termasuk ngantri dan bawa duit cash, yang ngemalesin dan bahaya. Ga zaman lagi. Sekarang zamannya Paytren. Hehehe.
Bersambung terus dah… Hehehe..
Salam
Yusuf Mansur
Tidak ada komentar:
Posting Komentar